YSK seçime girecek partileri
Zehiroğlu; " Batmış
İMEAK DTO’nun yeni Meclis
ALERJİ MEVSİMİ KAPIDA
Muharrem Usta'dan "Timsah
YOUTUBE'DAN MP3 VE MP4 NASIL
KULAK ÇINLAMANIZIN NEDENİ CEP
Sedat Peker Durmuyor!

Haberi Ajanstan Alın
ANKET
    RİZE'DE SORUN OLARAK NEYİ GÖRÜYORSUNUZ?

Haberi Ajanstan Alın
  FİKSTÜRLER
NAMAZ VAKTİ

EN ÇOK OKUNANLAR
HAVA DURUMU

ARŞİV

Nisan 2018 (109)
Mart 2018 (163)
Şubat 2018 (141)
Ocak 2018 (157)
Aralık 2017 (140)
Kasım 2017 (156)

» » ÖZ GIDA İŞ SENDİKASI’NDAN 3500 İŞÇİYE MÜJDE

ÖZ GIDA İŞ SENDİKASI’NDAN 3500 İŞÇİYE MÜJDE

Kategori: SİVİL TOPLUM
/
Yazar: Selim
/
Yayınlanma Tarihi: 9-02-2015, 17:26
  • Beğenmedim
  • 0
  • Beğendim

ÖZ GIDA İŞ SENDİKASI’NDAN 3500 İŞÇİYE MÜJDE

 

ÖZ GIDA İŞ SENDİKASI’NDAN 3500 İŞÇİYE MÜJDE

 

Öz Gıda İş Sendikası, Kamu İşverenleri Sendikası ile imzaladığı ön protokolle birlikte Çaykur’a alınacak 3500 yeni işçinin ortalama 1200 lira maaşla değil 1850 lira maaşla işe başlamalarını sağlayacak önemli bir adım attı. Tek Gıda İş Sendikasının iddia ettiği Öz Gıda İş Sendikasının imzaladığı ön protokolde işçilere sıfır zam verildiği iddiası ise asılsız çıktı.

Öz Gıda İş Sendikası Doğu Karadeniz Şube Başkanı Tevfik Hançeroğlu ile Başkan Yardımcıları Sultan Karadağ ve Habip Çakır yönetim kurulu üyeleri ile birlikte basının karşısına geçti. Tek Gıda İş Sendikasının kendilerini ‘Kamu İşverenleri Sendikası ile sıfır zamma imza attılar’ şeklinde asılsız iddialarda bulunduğunu ifade eden Hançeroğlu, sadece 19 Ocak tarihinde yapılan ön protokol görüşmesinin imza altına alındığını belirterek şunları söyledi:

“Zam, soysal yardım ve diğer maddi kazançlarla ilgili kamu protokollerinin ortaya çıkmasının ardından Öz Gıda İş Sendikası olarak Çaykur’la masaya oturacağız. Bu görüşmelerle işçilere ne alıp alamadığımızı Çaykur işçileri görecektir. Çaykur tarihinde birinci veya ikinci aylarda hiçbir zaman toplu sözleşme imzalanmamıştır. Şuanda bir ön protokol yapılmıştır. Bunun amacı ise alınacak olan 3 bin 500 işçi ile alakalıdır. 2007 yılında en son olarak Çaykur’a alınan işçilerimiz 7 yıl boyunca asgari ücret seviyesinden ücret aldılar. Biz 2013’ün Kasım ayında imzaladığımız toplu iş sözleşmesi ile işe yeni girecek olan arkadaşların saat ücretleri ve diğer kazanımlarını artırdık. Bu protokolle Çaykur’a yeni girecek işçi arkadaşımızın Asgari Geçim indirimi dahil eline aylık brüt 1850 liraya çıktı. Tek Gıda İş Sendikası şunu yapmak istiyor. Biz bu protokolle 3 bin 500 yeni işçinin 1850 lira ile işe başlamasını sağladık. Ama Tek Gıda İş bunun böyle olmasını istemiyor. Onlar işçiler 1100 liradan işe başlasın diyor. Çünkü işçiler düşük ücretle işe başlasın ve Öz Gıda İş’e küskün olsunlar istiyor.”

 

ÇAYKUR İŞÇİSİ ÖZ GIDA İŞ’İN SIFIR ZAMMA İMZA ATMAYACAĞINI BİLİR”

Tek Gıda İş Sendikası ile bir kavga görüntüsü verdiklerini ancak kendilerinin bu durumu hiç arzu etmediğini ifade eden Hançeroğlu, konuşmasını şöyle sürdürdü:

“8 bin üyesi olan bizler ile 500 dolayında üyesi bulunan Tek Gıda iş Sendikası ve yeni girecek 3 bin 500 işçi ile birlikte yaklaşık 12 bin işçinin geleceği için çalışıyoruz. Çaykur işçisi çok iyi bilir ki Öz Gıda İş’in sıfır zamma imza atmayacağını iyi bilir. Çaykur işçisi Öz Gıda İş’in bugüne kadar ne konuşmuşsa sonuna kadar bunu yerine getirdiğini iyi bilir. Çaykur işçisi bizi bildiği kadar diğer sendikanın da nasıl yapılandığını da çok iyi bilir.”

 

ÖZ GIDA İŞ SENDİKASI’NDAN 3500 İŞÇİYE MÜJDE

 

“MUSTAFA TÜRKEL İLE TEK GIDA ÇÖKÜŞE GEÇTİ”

Tek Gıda İş Sendikası genel başkanı Mustafa Türkel’in 2004 yılında göreve geldiği andan itibaren sendikada bir çöküş başladığını ifade eden Hançeroğlu, “ Bu çöküşün sebebi kendi içlerinde yaptıkları usulsüz ve düzensiz yönetim şekli ve harcamalardan kaynaklanmaktadır. 2004 yılından 80 bin size aidat veren işçi var. 2014 yılında bu rakam 20 bine düştü. 108 şubeyi 23’e düşürdünüz. Sosyal tesisleriniz var bunları sattınız. Tekel eylemi dediniz ama Tekel eylemi için topladığınız paraları İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı başka ve yanlış yerlere kullandığınızı belirledi yargılandınız, ceza aldınız. Bir sendika işçinin yanındayım diyecek işçinin haklarını savunacağım diyecek ama nerde bir Öz Gıda iş Sendikası varsa sürekli oraya gidip itiraz edecek. YÖRSAN ’da bir ay önce yetki aldık. YÖRSAN işçisi tarihinde ilk kez bir sendikaya kavuştu, bir hafta sonra oraya itiraz geldi. YÖRSAN işçileri ile ne sıkıntınız var. Demek ki sizin işiniz burada üzüm yemek demek bağcıyı dövmek. Siz bağcıyı dövmeye çalışırken bağcıda kendine göre bazı tedbirler alacaktır. Bu sendikada 2004 yılından itibaren çok ilginç olaylar yaşandı. İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı’nın hazırladığı bir iddianamede Tek Gıda İş Sendikası’nın 5 milyon lira bugünkü para ile 10 milyon lirayı nasıl usulsüzce ortadan kaybolduğuna işarete diyor. Bu işçinin aidat parası. 4 milyonluk mal varlığı satılıyor muhasebe kayıtlarına bu parayı geçirmiyorlar. Yine bu iddianamede sendika yöneticilerinin avans aldığı ve bu paraları geri getirmediğine yer veriliyor. Davanın sonucunda suçların kesinleşmesine rağmen son iki mahkemede dosya kaybedilerek 7 yıl zaman aşımı ile kurtuluyorlar. Peki işçinin vicdanında nasıl aklanacaklar. Rize’deki Tek Gıda temsilcisi vicdan ve namustan bahsediyor. Namus kelimesi sizin yetkili olduğunuz zaman gerekmiyor ama yetkileri düştüğü zaman mı gerekiyor. Sizin yetkili olduğunuz zamanlarda işçilerin paraları yenirken o söylediğiniz vicdan ve namus kavramları neredeydi. Bu kavramlar uzayda seyahat mi ediyordu.”

 

“BİZ İŞÇİYİ DEĞİL TEK GIDA İŞ’İ HANÇERLEDİK”

Çaykur işçisinin Tek Gıda İş Sendikası döneminde mağdur edildiğini ifade eden Hançeroğlu, “Bizim için işçiyi arkadan ’Hançerlediler’ diyorlar. Biz işçiyi arkadan hançerlemedik. Biz Tek Gıda İş’i arkadan hançerledik. 2013 yılında yaptığımız toplu iş sözleşmesi ile 59 ay işçiden aidat almadık. Aldığımız işçi arkadaşlarımız için zamları sendika ayrımı yapmadan 2014 yılının 12’inci ayına kadar bölüşmüşüz. 120 günden başka bir çalışma süresi bilmeyen Çaykur işçisine 150 gün çalışma imkanı getirmişiz. Fabrikalara oturma yerleri televizyonlar, buzdolapları, su sebilleri ve işçilerin içtikleri çayın şekeri ve bardağına kadar sağlamışız. Bunun satış neresinde. Biz 19 ocak tarihi itibariyle ön protokole imza attık. Amacımızı 3 bin500 yeni işçiyi bin 100 liradan değil 2 bin lira maaşla işe başlatmaktır. İki sendika arasındaki kavga nereye giderse gitsin mahkemeler 8 bin üyenin bizde olduğunu görecek ve kararını verecektir. Ama geçen bu sürede işçiler alacaklarını alsınlar. Biz Çaykur işçisine güveniyoruz sizde bize güvenin. Öz Gıda iş sendikası sıfır zamma imza atmaz. Tek Gıda iş’in 2007 yılında yapamadığını biz şimdi yaptık ve yeni işçilerin mağduriyetini önledik. Bu nedenle Çaykur işçisi bizi tercih etmiştir. Biz gizli kapaklı bir iş yapmıyoruz. Açık açık her şeyi anlatıyoruz.”

 

HANÇEROĞLU’NDAN BÜYÜK İDDİA ÇAĞRISI

Hançeroğlu, “8 bin işçi üyemiz var. Onların ise 500 dolayında işçi üyesi var. Ben buradan iddia ediyorum. Bugün itibariyle 2 bin üyeleri olduklarını kanıtlasınlar ben etek giyip sokakta dolaşacağım. Yoksa çekilsinler. Yalnız böyle değilse onlar karşımda etek giyecekler. Varsa cesur sendikacı gelsinler. 9 Şubat itibariyle çıksın bizim 2 bin üyemiz var desinler. Ancak bizim 8 bin onların sie 500 üyesi var. Durum bundan ibarettir.”

 

SULTAN MURAT KARADAĞ’DAN O TWEET’E ÇARPICI CEVAP

Tek Gıda iş Sendikasının yöneticisinin attığı twetti gösteren Öz Gıda iş Sendikası Doğu Karadeniz Şube Başkan Yardımcısı Sultan Murat Karadağ, “Alacağı aidat uğruna Çaykur emekçisini sıfır zamma satan Öz Gıda İş sendikası. Sendikacılıkta namus ve şeref son derece önemlidir. Bir sendika adına sendikacı namusu ve şerefi üzerine söz verdimi onu mutlaka tutar. Yoksa teşkilatı ve kendisine olan güveni ortadan kalkar” diye yazmış. Bende buradan soruyorum. İşçilere böyle mi ant içtiniz.

“120 gün çalışan Çaykur işçisine 90 güne indireceğime.

İşçiden topladığım 6 milyon lira aidatı at yarışlarına yatıracağıma.

2013 yılında yapılan kamu protokolüne Çaykur işçisi kesinlikle yararlanmasın diye madde koydurtacağıma.

Çaykur işçisinin kalifiyesini elinden alıp üretim işçisi yapmak için sözleşmeye made koyduracağıma.

 

2013 yılında yapılan başarısız grevden sonra ‘Çaykur işçisi ve Rize şube yönetimi bize ihanet etmiştir’ diyerek Çaykur’u ve şube yönetimindeki arkadaşlarınızı silen genel merkezin borazanlığını yapmaya devam edeceğime.

8 bin işçisi olan Öz Gıda iş Sendikasına karşı 500 üye ile itiraza ederek işçinin ekonomik ve sosyal haklarını durdurup ekmeğini gasp edeceğime şerefim ve haysiyetim üzerine söz veriyorum.

Şeref ve haysiyet üzerine bu şekilde mi söz veriliyor. Bu anlattıklarımıza en ufak bir yalan bilgi varsa bunu kamuoyunun taktirine bırakıyoruz. Rahmetli kemal Sunal’ın bir filminde hakime “Hakim bey siz karar verin. Şerefli miyiz, Şerefsiz miyiz” diye. Bunun taktirini de kamuoyuna bırakıyoruz.”

 


  1. Ben 1998 yılında işe girdim ve hala 1650 lira maaş alıyorum.Şimdi siz nasıl oluyor da yeni giren işçiye 1850 lira maaş vereceksiniz.Hadi onlara bu parayı verdiniz bizim için sıfır zamma mı anlaştınız.Bunu çıkıp açıklayın.2007 yılında işe giren hala 1300 lira alırken 2015 yılında işe girecek olana hangi hakla bu parayı vereceksiniz.

    • ramazan
    • 9 Şubat 2015 19:34
      • Beğenmedim
      • 0
      • Beğendim

    ben oz gıda iş uyesıyım 2007 de işe girdım aldıgım maaş 1350 tl kımı kandırıyorsunuz sozleşme onumuzde maaşları ıyıleştırınde gorlım ne kadar buyuk bir sendıkasınız sozleşmeyı beklıyorum bakalım ne kadar zam alıp vereceksınız vermessınz zaten uyenız kalmayacak

    • rize
    • 10 Şubat 2015 08:57
      • Beğenmedim
      • 0
      • Beğendim

    ak parti yanlısı sendika başkanı bu şekilde açıklama yapıyorsa bu ak partiye oy kaybettirmekten başka birşey değildir.Bir sendika başkanı söylediklerine dikkat etmeli etek felan ne iş öyle adam çıkarki fistan giydirir sana.

    • rize
    • 21 Temmuz 2015 07:03
      • Beğenmedim
      • 0
      • Beğendim

    Caykura yeni girdim guya 1850 lira maas veriyormus burut 1850 olabilir ki o bole degil zaten elime gecen maas 1100 lira.bunlar milleti salak zannediyo  ya bide en kotusu caykur da calisan guya devlwt iscisi hic inanmiyorum ayin  15 inde bordroyu aliyon 25inde maasi zor aliyon zaten calistigin 4 ay onunda parasini zorla aliyon gelgelelim  en buyuk sikintiya 4 ay calistik diyelim sonra ne olacak cik kapiya ne yapacak bu insan disarda diye dusunen var mi 12 bin tane calisan var ama hakkini arayacak uc tane adam yok 

    • Gokhan kazaskeroglu
    • 15 Şubat 2016 14:31
      • Beğenmedim
      • 0
      • Beğendim

    Arkadaslar 2015 yilinda ise girdim 1850 tl maas aldim 4 ay boyunca sizde biyanlislik olmasin kemalpasa cayfabrikasinda calisiyorum

     

Adınız:*
E-Mail:
Yorumunuz:



Y u k a r ı